第二十六章 涨薪了 (第3/6页)
线，暂时还没接到新需求，不出意外的话，今天聊聊天喝点茶看看新闻研究下新技术就下班了。
做开发工程师这种技术岗位，平素没事的时候都会选择学习，因为技术迭代太快了，你跟不上步伐，涨薪升职就是个笑话，不被淘汰就烧高香了。
中午十点半，同事王宇突然走过来知会道：“夏天，康兵叫你过去一趟。”
康兵是技术部总监，因为长得显年轻，多半技术部同事都直呼其名，兴许是觉得叫一个看起来比自己还年轻的人为领导，怪别扭的，有些比康兵更显年轻的小伙子就叫康哥，比如夏天。
称呼什么的不重要，搞技术是凭真本事，你没点硬实力，便是拍马屁上位了，给你一个职位你敢担起来？
夏天哦了一声，有些担心的自言自语道：“不能是我负责的模块出问题了吧？”
他忐忑不安的来到技术总监的办公室，敲了敲门，屋内传来一道温和的声音，“进来。”
夏天推门而进，还不等他说话，康兵迅快道：“夏天，叫你过来没什么事，运维工程师上周已经离职了，我想让你暂时负责运维工作。”
夏天先是松了一口气，继而皱眉道：“康哥，我对运维不熟悉，让我负责不合适吧？”
康总监喝了一口茶，笑道：“运维一般没什么事，平时就传个文件更新下，真要遇到问题了，也不用你解决，再者只是让你暂时负责运维工作，这不是还没招到人吗。”
夏天为难道：“我怕有新需求了顾不上。”
康兵在职场摸爬滚打了十几年，已经是老油条了，做事要给钱的道理他岂会不知？
康总监拿出一沓文件，淡淡道：“夏天，我记得你接触过运维这块，给你涨两千块钱工资，你先干着，等招到人了再和你交接。这是行政部拟的合同，你负责运维工作的这段时间，每个月给你单独发一份工资，等到新运维来了，这份合同则自动作废。”
夏天拿过合同仔细看完，略作思量，点头
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