第十八节 进退两难 (第3/5页)
对江小姐恐怕不好吧……”
江雪雁笑了笑说：“心眼儿多的人才会有这样的念头吧，也好，那你就在这儿下车吧。”
车子靠边停了后，周子言开门下车，抬眼见到一辆红色的保时捷帕拉梅拉缓缓开过，敞蓬着的车里，夏明珠戴着副墨镜看了看他，墨镜后看不到她的眼神表情，但周子言皱了一下眉头，还是给夏明珠看到了。
给夏明珠看到可不是什么好事，她一开始对自己就是怀有敌意的，看到自己坐江雪雁的车来上班，肯定会有想法。
夏明珠对管理制度上确实管控得很严，不准迟到早退，一般的公司通常会以罚款五十一百的数目作为惩罚手段，而夏明珠的规矩严苛得多，迟到一次罚一周的薪水，迟到两次罚三周薪水，迟到三次则开除。
她说过，她的团队不要不勤奋的懒惰者，不要工作业绩倒数的弱者，不要对公司不忠诚的背叛者，这是她的“三不”规则。
打卡签到，管理层例行十分钟早会。
每天的早会夏明珠都把各部门的工作重点的进度提一下，再讲一下工作态度，早会的时间只有十分钟，但这十分钟对所有她的下属来说都是度时如年，美艳无比的夏明珠对他们来说就是个严苛的恶魔！
其实周子言对夏明珠的这种工作态度倒不是不赞成，他在国外的工作环境只有比夏明珠的严苛更甚，但夏明珠对下属的态度不赞成，严苛带不来下属的绝对忠诚，一味的严苛只会带来相反的结果。
夏明珠好则罢，如果夏明珠倒了，恐怕她所要求的忠诚下属也都变成了落井下石之徒了。
“散会。”夏明珠很准时的在十分钟时结束了早会，然后对周子言招了招手说：“你留一下，我有事跟你谈一谈。”
正站起来的周子言又坐了下来，她要跟自己谈什么？工作进度还是又一次训戒？
“周经理，”夏明珠看着周子言面无表情的说，“江小姐还在我办公室里，我很清楚的记得，她前一年第一次来锦湖苑，
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