第1036章 全面考核 (第4/5页)
百倍上千倍的奖金待遇，前提就是你必须要有能力，而且奖金的放也将会以实际利用资金为本，如果你要是只签订了意向性协议却带不來资金和项目，那么对不起，你的业绩无效，只能作为给你留存一些机会的参考而已。”
柳擎宇说完，整个现场一片哗然。
所有人再次震惊了，他们谁也沒有想到，柳擎宇竟然搞了这么一个突击考试。
开什么玩笑，他们可是事业单位的公务人员，他们都是有编制的，凭什么要考试，凭什么要实施百分之二十五的淘汰率，有些地市的招商局很多不都是养老和躲清闲的地方吗，凭什么通达市招商局要进行如此巨大的改革，凭什么。
很多人顿时纷纷议论起來，不满之声不绝于耳。
听到众人的议论，柳擎宇只是淡淡的扫了众人一眼，沉声说道：“考试时间为1个小时，一个小时之后李才林你把所有的试卷全都收上來并进行现场打分，合格者直接挑出來作为重点培育目标，不合格者直接让他们回去，明天晚上进行第二次考核，连续两次考核不合格者直接从我们市招商局的编制中踢出，愿意去哪里去哪里，但是我们市招商局不收留这样无才的大爷。”
说完，柳擎宇看向四名脸上还带着一丝庆幸表情的副局长沉声说道：“你们四个虽然不需要进行书面考核，但是需要进过我的面试，走吧，咱们先去小会议室，我轮流对你们进行面试，如果面试不合格者直接淘汰，如果要是全部不合格的话，那么直接全部调离市招商局。”
柳擎宇这话一说完，这四名原本还在庆幸的副局长们顿时立刻傻眼。
谁也沒有想到，柳擎宇竟然要对他们进行直接面试。
要知道，书面考核的话，自己有才华还是可以施展出來的，其结果相对來说也还算比较客观的，但是面试可是靠柳擎宇的主管态度來打分啊，如果柳擎宇看着谁不爽，一句话就可以直接从招商局给踢出去了。
这一下，四名副局长顿时全都蔫了，很多人心中开始
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