0223 决战，EI之路 (第7/9页)
娅管理安齐拉纳纳的介绍到此为止，不仅unoc的诸位代表，一般观众也对gei在城市管理的表现，乃至管理更多公众事务的情况有了初步了解，并且产生了莫大的期待。
公正、公平、科学、高效、廉洁，这样的公务员，老百姓都喜欢。
至于各国政府，看华夏代表那种快能拧出水来的脸，就知道有多纠结了。
科学、高效，政府当然喜欢，不过前面的公正和公平，后面的廉洁，不是不喜欢，而是大-麻烦。这意味着过往沉淀下来的利益格局，要被全面推翻。
更不用提，要确保gei在公众事务的管理上发挥作用，决策机制不仅需要“程序正义”，还需要“从群众中来，到群众中去”。因为每一项决策，在gei的推动下，见效都会很快。决策层是不是为民服务，是不是称职，很难糊弄得过去。如果没有权责清晰的政治结构，决策层的责任也很难丢出去。
更可怕的是，如果人类依旧生而平等，现行政治体制只要交代得过去，人们也没有改革的动力。但昨天的纪录片《第四进化》揭示了人类已经走向生而不平等，在这种变革之潮中，人们自然期待更强力也更先进的政治体制来稳定社会，让gei来管理是一个必然的方向。
在gei面前，人类又可以平等了。
安西娅之后，纪录片又开始介绍科研方面的gei，以及商业方面的bei。不仅华夏和美国用于统计分析经济状况的“管仲”和“亚当斯”亮了相，还有上百家科研机构和商业企业的ei都以拟人化的虚拟形象出现。
它们所展示的能力，让代表们再一次回味这两三年里，科技和经济的腾飞是怎么来的，观众们也终于明白，ei早已经深入到生活的方方面面。
在这之后，pei终于登场。纪录片回顾了从最初的普罗米修斯，到第一代火种，再到现在最新的第三代火种，从教育、医疗、娱乐和生活服务，方方面面展示了pei给人类带来的便利，甚至对个人的进化。
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