第150章 T.o Ltd (第2/5页)
新兵训练后不想继续参军的也可以择优进入tsc公司成为他们的正式内部员工。
保剑锋的培养目标就是他们公司武装部队的总管。对他的训练自然是要精通各项武学，中国传统武术、空手道、跆拳道、拳术、搏击等等等。对武器也要求精通，无论是重型机甲。飞机、航母、坦克神马的；还是热武器、各种枪支弹药；还有冷兵器，战略匕首、长刀、击剑，甚至连古武器都要求有所涉猎。语言上保剑锋只要精通中、美、德三国语言就行了。电科方面也是懂得使用就行。此外，就是军事管理的知识了。不同于小桃将来是要管理公司的运作。保剑锋是要能够与各方国家军事势力友好相处。
其实也不奇怪。tsc不是黑道。而能混这么好。自然就是白道了。他们公司的军研部门，说白了也就是武器研究部门，主要面向的就是国家军事武装。他们公司出产的每项新武器百分之八十都是被三国国家直接以半价订购的。剩下的有百分之十九会用正价销售给其他国家。还有百分之一呢？买给黑道？不是！他们公司百分百终于白道，绝不做黑道份子一分钱的交易买卖。那百分之一是留作自用。
百分之一也不是小数目啊。一个民营机构掌握那么多武器没人管吗？是的。就是没人管，或者说，是默认了不管。
他们公司搞武器研究，又不用国家军事给他们研究资金。等他们研究出来，三国又可以直接以半价拿货。说白了。百分之一的自用权是交易得来的。他们公司的总部分部都在三国境内，人家三国不管。哪还轮得到别家来管呢？
当然。这都是军事秘密，他们公司的军研项目是对外保密的。对外，tscltd的主营还是医学领域和电子领域。他们在军事上表现出对国家白道的忠诚，换来的受益自然也是匪浅。他们的对民营企业也得到了国家的大力支持。
他们公司出品认可合格的制药，不需要国家药局的检测，直接就可以上市发售。当然，表面功夫可能是需要个过场的，但也就是个过场。其实，国家制药
-->>(第2/5页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）